Werkstudent Recruiting (m/w/d)

Immer in Bewegung, spontan und einfach anders: Berlin ist eine lebendige Stadt voller vielfältiger Menschen und die Berliner Sparkasse seit mehr als 200 Jahren mitten drin. 

Wir sind der größte Finanzdienstleister in Berlin, eine Arbeitgeberin, die in der Region aktiv ist und Gutes tut – an dem Ort, wo du lebst und arbeitest. Hier triffst du ständig auf neue Leute, neue Themen, neue Herausforderungen. Ob im Geschäft mit Privat- und Firmenkunden/innen oder in der Immobilienfinanzierung sowie in den verschiedenen Bereichen der Berliner Sparkasse – hier bei uns kannst du deine Talente zeigen.

Hier ist dein Job. So vielfältig wie du.


Unser Angebot
Du suchst nach einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit in einem Top Team, das dich jederzeit unterstützt? Dann bist du bei uns genau richtig!

• Deine Brücke zwischen Theorie und Praxis: Fülle deinen Lebenslauf mit wertvollen Erfahrungen.

• Dein Studium hat Priorität! Damit du dein Studium uneingeschränkt weiterführen kannst, bieten wir dir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 60% von zu Hause aus zu arbeiten. 

• Dein moderner Standort Berlin Johannisthal: Genieße eine optimale Verkehrsanbindung.
• Deine attraktive Vergütung: Mit einem Stundenlohn von 16 € brutto kannst du neben deinem Studium dein Konto aufstocken.
• Dein exzellentes Onboarding: Wir sorgen dafür, dass du einen perfekten Start bei uns hast.
• Deine zusätzliche Mitarbeiterangebote: Profitiere von starken Partnern.
• Deine weiteren Benefits: Kostenlose Getränke für dich, ein Fitness Studio sowie zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12.) und entdecke vielfältige Kunst-, Kultur- und Sportangebote.

Dein Job
Freue dich auf ein erfolgreiches Recruiting Team, bei dem das „WIR“ im Vordergrund steht, und bringe mit deinem Wissen und deiner möglichen Praxiserfahrung neue Ideen und Impulse ein. 

Deine Werkstudententätigkeit:

• Innovativ ist deins: Du gestaltest die Einführung eines neuen Bewerbermanagementsystems mit.

• Gestalte die Zukunft : Du arbeitest bei konzeptionellen Aufgaben wie Einstellungsprozessen mit und hilfst, diese in die Praxis umzusetzen.

• Du hast den Blick für Talente : Du identifizierst potenzielle Kandidaten über Active Sourcing und nimmst den Erstkontakt auf.
• Sei der Wegbegleiter:  Du unterstützt bei der Sichtung eingehender Bewerbungen, gleichst diese mit dem Anforderungsprofil ab, vereinbarst Gesprächstermine und stellst mit deinem Engagement eine gute Candidate-Experience sicher.
• Deine Worte überzeugen: Du verfasst eigenhändig überzeugende Stellenanzeigen und lässt dabei deine kreativen Ideen einfließen.

 

Dein Profil

• Gehe den nächsten Schritt: Du hast das zweite Semester deines Hochschulstudiums, vorzugsweise im Bereich Personal, Psychologie oder ähnliches, erfolgreich abgeschlossen .
• Praxis ist dir wichtig: Du hast idealerweise Praxiserfahrungen im Recruiting.
• Deine Leistungsfähigkeit: Du liebst Herausforderungen und behältst auch in stressigen Phasen den Überblick.
• Deine Kommunikationsstärke: Du bist eine offene, kommunikative Person und gehst gerne auf Menschen zu. 
• MS-Office-Kenntnisse: Du beherrschst die gängigen MS-Office-Produkte (Excel, Word, PowerPoint) sicher und effizient.