Du willst im Bereich Corporate Functions – Real Estate & Operations dazu beitragen, ein attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen? Unser Team verantwortet bundesweit die Real-Estate- und Workplace-Themen sowie Services wie Corporate Sustainability und Health & Safety. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Veranstaltungstechniker oder Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d).
Standort: Düsseldorf.
Als Veranstaltungstechniker oder Meister für Veranstaltungstechnik (m/w/d) stellst du sicher, dass Veranstaltungen mit innovativer Technik wie Holografie und 3D-Sound reibungslos ablaufen. Mit deiner Expertise optimierst du die Technik und sorgst so für unvergessliche Erlebnisse für alle Beteiligten.
- Technische Betreuung: In deiner Verantwortung liegt die Betreuung von Veranstaltungen in einer innovativen Eventlocation mit moderner Technik wie Holografie, 3D-Sound und LED-Wänden.
- Steuerung & Bedienung: Gemeinsam im Team steuerst du professionelle Veranstaltungstechnik wie GrandMA3, Yamaha PM5, Shure ULX-D und Blackmagic ATEM für einen perfekten Ablauf.
- Vorbereitung & Abbau: Du kümmerst dich um die Vor- und Nachbereitung von Events, einschließlich Aufbau, Testläufen und dem Abbau der Technik.
- Entwicklung & Programmierung: In deinen Projekten entwickelst und programmierst du neue technische Lösungen für vielfältige Eventformate und kreative Showkonzeptionen.
- Beratung & Support: Du berätst interne und externe Partner bei der technischen Umsetzung und sorgst mit Support für einen reibungslosen Ablauf aller Veranstaltungen.
- Abgeschlossene Ausbildung zum Veranstaltungstechniker, Meister für Veranstaltungstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Kenntnisse in Licht-, Ton-, Video- und Netzwerktechnik sowie Erfahrung mit QLab und digitalen Netzwerken.
- Hands-on-Mentalität und Allrounder-Fähigkeiten zur flexiblen und pragmatischen Lösung technischer Herausforderungen.
- Selbstständige Arbeitsweise und hohe Teamfähigkeit, insbesondere im Austausch mit Veranstaltungsteams, Kunden und Dienstleistern.
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten für Events außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
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