Teamlead Controlling Subsidaries (f/m/d)

Als Teamleiter:in im Controlling Subsidaries übernimmst du die Verantwortung für die strategische und operative Steuerung der Internationalen Subsidaries. In dieser Rolle agierst du als wichtiger Sparringspartner für die Geschäftsführung und Fachbereiche und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung des Controlling-Bereichs für die internationalen Subsidaries.

Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

• Eigenverantwortliche Durchführung von Aufgaben im Rahmen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der betreuten Subsidaries
• Erstellung, Analyse und Kommentierung von Reportings inkl. Soll-Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen
• Koordination und Leitung der jährlichen Budgetplanung in Abstimmung, sowie den unterjährigen Forecasts in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
• Leitung und Entwicklung des Teams um die operativen und strategischen Controlling-Prozesse weiterzuentwickeln
• Verantwortung für die Gestaltung und Optimierung der Controlling-Prozesse, auch im Rahmen von Sonderprojekten und Digitalisierungsvorhaben
• Sparringspartner für das Management und die Fachbereiche, um fundierte finanzielle Entscheidungen zu unterstützen sowie enge Zusammenarbeit mit den weiteren Group-Verantwortlichen z.B. Accounting, Steuern, HR, IT, usw.

Um für deinen Weg gewappnet zu sein, hast du die folgenden Qualifikationen im Gepäck:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mind. 8-10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Finance & Controlling.
• Leidenschaft für ausgeprägte Schnittstellenkommunikation.
• Expertise in der Führung und Entwicklung von Teams.
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert und eigenständig, gepaart mit einer hohen Proaktivität. Zudem zeichnest du dich durch dein Durchsetzungsvermögen und taktisches Empfinden aus.

Wissenswertes vor der Abfahrt:

• Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h); 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Arbeitsbereich: Corporate Functions
• Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.

Als Technologie- und Businesspartner digitalisiert MHP die Prozesse und Produkte seiner Kunden und begleitet sie bei ihren IT-Transformationen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Als Digitalisierungspionier in den Sektoren Mobility und Manufacturing überträgt MHP seine Expertise in unterschiedlichste Branchen und ist der Premium-Partner für Thought Leader auf dem Weg in ein Better Tomorrow.

Weltweit betreut MHP über 300 Kunden: führende Konzerne und innovative Mittelständler. MHP berät sowohl operativ als auch strategisch und liefert ausgewiesene IT- und Technologie-Expertise sowie spezifisches Branchen Know-how. Als OneTeam agiert MHP international, mit Hauptsitz in Deutschland und Tochtergesellschaften in den USA, UK, Rumänien und China.

Seit 25 Jahren gestaltet MHP gemeinsam mit seinen Kunden die Zukunft. Über 3.000 MHPler:innen vereint der Anspruch nach Excellence und nachhaltigem Erfolg. Dieser Anspruch treibt MHP weiter an – heute, morgen und in Zukunft.

MHP: DRIVEN BY EXCELLENCE.

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Bei MHP wächst du in einem innovativen und fördernden Umfeld kontinuierlich an deinen Aufgaben. Das macht uns zum perfekten Sparring-Partner für deine Entwicklung. Sowohl für fachlichen Input als auch berufliches Networking. Unter anderem bieten wir dir dabei:

• Wertschätzung. Wir unterstützen und schätzen Kolleg:innen so wie sie sind und feiern unsere Erfolge gemeinsam.
• Wir freuen uns immer über Kreativität und neue Impulse.
• Flexibilität. Deine Arbeitsgestaltung obliegt dir, zeitlich wie örtlich.
• Du hast mit uns die Möglichkeit zu wachsen, in den Aufgaben, deinem Knowhow und in der Verantwortung.

Einen umfangreichen Überblick zu unseren Benefits findest du hier.

Bewirb dich am besten gleich. Ganz einfach online über unseren JobLocator. Dort kannst du deine Bewerbungsunterlagen, wie Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Projektlisten, in wenigen Klicks an uns schicken. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Übrigens: Wenn deine Bewerbung bei uns eingeht überprüft unser Recruiting-Team bereichsübergreifend, ob es eine geeignete Stelle für dich gibt. Unabhängig von aktuellen Jobausschreibungen versuchen wir, für dich den passendsten Job bei MHP zu finden.

Du hast noch Fragen? Dann schaue dir unsere FAQs auf unserer Karriereseite an.

Für weitere Anliegen wende dich gerne an unser Recruiting Team unter +49 (0)7141 7856 1600.