Du willst im Bereich Tax & Legal – Deloitte Private weltweit tätige Familienunternehmen, Family Offices und/oder vermögende Privatpersonen ganzheitlich in steuerlichen Angelegenheiten betreuen? Unser Team begleitet unsere Mandanten bei der Entscheidungsfindung im Zusammenspiel von Unternehmen, Familie und Vermögen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Tax Private (m/w/d).
Standorte: Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.
Als (Senior) Manager Tax Private (m/w/d) übernimmst du Verantwortung bei der ganzheitlichen steuerlichen Betreuung weltweit tätiger Familienunternehmen, Family Offices und vermögenden Privatpersonen – und stehst Mandanten unterschiedlichster Rechtsformen beratend zur Seite.
- Aufgabenvielfalt: Eigenständig übernimmst du anspruchsvolle Projekte wie die steuerlichen Beurteilungen von Unternehmensnachfolgen oder die Umstrukturierungen von Familienunternehmen.
- Begleitung: Du berätst zu grenzüberschreitenden Vermögens- und Unternehmensstrukturen und organisierst Betriebsprüfungen, Rechtsbehelfs- und Finanzgerichtsverfahren.
- Networking: Teamübergreifend arbeitest du mit Expert:innen aus Legal, Valuation & Modelling, Accounting, Verrechnungspreise und der Tax & Legal Garage zusammen.
- Projektarbeit: Zudem sorgst du für die sorgfältige Erstellung & Review von Steuerbilanzen, -erklärungen und steuerlichen Planungsrechnungen.
- Abschluss: Bachelor oder Master in Wirtschafts-, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, -ingenieurwesen oder Diplom-Finanzwirt:in (m/w/d)
- Idealerweise erfolgreich absolviertes Steuerberaterexamen , verbunden mit mehrjähriger Erfahrung in der Steuerberatung oder Industrie
- Interesse am nationalen und internationalen Steuerrecht und/oder Erbschaftsteuerrecht sowie für Projektgeschäft eines international tätigen Beratungsunternehmens als vertrauensvoller Partner für Mandanten
- Freude an systematischer Arbeitsweise , unternehmerisches Denken, eigenverantwortliches Handeln
- MS Office-Kenntnisse sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
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