(Senior) Manager Shopfloor-Prozesse und -Architektur (f/m/d)

Du begeisterst dich für innovative Shopfloor-Prozesse und die damit verbundenen Business-Anforderungen? Du bist vertraut mit modernen Technologien und Themen im MES-Umfeld sowie dessen strategischer Neuausrichtung und möchtest aktiv unseren Erfolg im Beratungsfeld der Shopfloor-Architekturen mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams und entwickele gemeinsam mit unseren Kunden den Weg zur Fertigung von morgen – smart, green, lean.

Dabei warten die folgenden Aufgaben auf dich:

• Beratung unserer Kunden auf Managementebene in Produktionsprozessen, Architekturen, Zielbildern von Daten- und Integrationsszenarien sowie deren Implementierungskonzepten
• Konzeptionelle Gestaltung, Digitalisierung und Optimierung von bereichsübergreifenden End-to-End-Prozessen
• Sicherstellung des geschäftlichen Erfolgs und einer vertrauensvollen Kundenbeziehung als Architekt:in und Trusted Advisor
• Entwicklung innovativer Services zur Erschließung neuer Projekte und Kunden
• Verantwortung für die Führung und das Coaching von Kolleg:innen auf ihrem Entwicklungspfad

Um für deinen Weg als (Senior) Manager gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

• Abgeschlossenes Studium und mind. 8 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder bei einem Automotive- oder Manufacturing-Unternehmen mit Produktions- bzw. Logistikschwerpunkt.
• Leidenschaft für Digitalisierung und den analytischen Umgang mit Daten sowie ein ganzheitliches Verständnis von Industrie 4.0-Technologien, Cloud-Konzepten, MES-Systemen und digitalen Lösungen.
• Expertise in der Entwicklung und Umsetzung von strategischen (Digitalisierungs-)Projekten im Produktionskontext, Erfahrung im Lean-Management, im Datenmanagement und in der Systemintegration sowie einschlägige Kenntnisse in der Analyse und Optimierung von Fertigungsprozessen.
• Deine Arbeitsweise ist geprägt durch eine fachübergreifende Aufstellung, Interdisziplinarität sowie ein professionelles Auftreten und exzellente Präsentationserfahrung.

Wissenswertes vor der Abfahrt:

• Beginn: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeit: in Vollzeit (40h) oder Teilzeit (ab 20h) möglich; 30 Urlaubstage
• Arbeitsverhältnis: Unbefristet
• Arbeitsbereich: Consulting
• Sprache: sicheres Deutsch & Englisch
• Flexibilität & Reisebereitschaft
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; bei Bedarf können wir die Arbeitserlaubnis im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses beantragen. Das Verfahren benötigt Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.

Als Technologie- und Businesspartner digitalisiert MHP die Prozesse und Produkte seiner Kunden und begleitet sie bei ihren IT-Transformationen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Als Digitalisierungspionier in den Sektoren Mobility und Manufacturing überträgt MHP seine Expertise in unterschiedlichste Branchen und ist der Premium-Partner für Thought Leader auf dem Weg in ein Better Tomorrow.

Weltweit betreut MHP über 300 Kunden: führende Konzerne und innovative Mittelständler. MHP berät sowohl operativ als auch strategisch und liefert ausgewiesene IT- und Technologie-Expertise sowie spezifisches Branchen Know-how. Als OneTeam agiert MHP international, mit Hauptsitz in Deutschland und Tochtergesellschaften in den USA, UK, Rumänien und China.

Seit 25 Jahren gestaltet MHP gemeinsam mit seinen Kunden die Zukunft. Über 3.000 MHPler:innen vereint der Anspruch nach Excellence und nachhaltigem Erfolg. Dieser Anspruch treibt MHP weiter an – heute, morgen und in Zukunft.

MHP: DRIVEN BY EXCELLENCE.

www.mhp.com

Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das macht uns zum perfekten Sparring-Partner für jede:n, der/die aktiv mitgestalten möchte. Unter anderem bieten wir dir dabei:

• Wertschätzung. Wir unterstützen und schätzen Kolleg:innen so wie sie sind und feiern unsere Erfolge gemeinsam.
• Wir freuen uns auf neue Impulse, Kreativität und Tatendrang.
• Flexibilität. Zeitlich wie örtlich – je nach Projekt zu Hause, im Office, beim Kunden.
• Du hast mit uns die Möglichkeit dich weiterzuentwickeln – in deiner Fachlichkeit, in deiner Persönlichkeit, inner- und außerhalb deiner Projekte.

Einen umfangreichen Überblick zu unseren Benefits findest du hier.

Bewirb dich am besten gleich. Ganz einfach online über unseren JobLocator. Dort kannst du deine Bewerbungsunterlagen, wie Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Projektlisten, in wenigen Klicks an uns schicken. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Übrigens: Wenn deine Bewerbung bei uns eingeht überprüft unser Recruiting-Team bereichsübergreifend, ob es eine geeignete Stelle für dich gibt. Unabhängig von aktuellen Jobausschreibungen versuchen wir, für dich den passendsten Job bei MHP zu finden.

Du hast noch Fragen? Dann schaue dir unsere FAQs auf unserer Karriereseite an.

Für weitere Anliegen wende dich gerne an unser Recruiting Team unter +49 (0)7141 7856 1600.