Die Salzgitter AG gehört mit 10,8 Mrd. Euro Außenumsatz und 25.000 Mitarbeitern (w/m/d) zu den führenden Stahltechnologie- und Spezialmaschinenbaukonzernen.
Für die Abteilung Führungskräfte am Standort Salzgitter suchen wir einen Senior HR Business Partner (w/m/d). Die Abteilung Führungskräfte ist eine Stabsabteilung in der Salzgitter AG (Holding) und berichtet direkt an den Vorstand Personal.
Ihre Aufgaben:
Als kommunikationsstarke und serviceorientierte Person sind Sie der zentrale Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitende der Konzern-Holding in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
Sie begleiten unsere Mitarbeitenden über den gesamten Employee Life Cycle unter Beachtung der einschlägigen Gesetze, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen. Dabei übernehmen Sie die gesamte Personaladministration von der Vertrags- bis zur Zeugniserstellung.
Sie treten als Sparringspartner (w/m/d) für unsere Führungskräfte auf und beraten diese bei operativen und strategischen Fragestellungen.
Mit unserem Betriebsrat arbeiten Sie vertrauensvoll und konstruktiv zusammen.
Mit analytischem Geschick unterstützen Sie das Personalcontrolling durch die eigenverantwortliche Pflege, Aufbereitung und Analyse von HR-Daten und verantworten die Personalplanung für die Holding.
Beratung der Leistungsempfänger von Einzelzusagen im Salzgitterkonzern, d.h. Leitende Angestellte, Geschäftsführer in allen Fragen der Betrieblichen Altersversorgung.
Sie bringen sich bei übergreifenden HR-Projekten ein und greifen aktiv HR-Trends auf.
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt HR oder einer vergleichbaren akademischen Ausbildung.
Sie bringen mehrjährige Erfahrungen als HR Business Partner (w/m/d) mit und haben solide Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht.
Eine hohe Beratungskompetenz und fundiertes Wissen in den HR-Prozessen sind für Sie selbstverständlich.
Ihre Arbeitsweise ist dienstleistungsorientiert, eigeninitiativ, selbstständig und sehr gut strukturiert.
Der routinierte Umgang mit SAP HR ist Ihnen genauso vertraut wie der mit den MS-Office Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint, Teams).
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Unser Angebot:
Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Arbeitgeberleistungen eines weltweit agierenden Konzerns zeichnen das Angebot an Ihrem neuen Arbeitsplatz aus
Ein sympathisches Team, das gerne zusammenarbeitet sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre
Familienfreundliche Leistungen: Ferienbetreuung für Grundschulkinder, Familienservice der Salzgitter AG, Umwandlung der zusätzlichen tariflichen Vergütung in mehr Freizeit
Vielfältige interne und externe Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, diverse Konzernprogramme
Eine hervorragende Kantine und Cafeteria, ein konzerneigenes Fitnessstudio, kostenlose Parkmöglichkeiten, Rabatte über corporate benefits u.v.m.
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch Home-Office Möglichkeiten
Einsatzort: Salzgitter ǀ Niedersachsen
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an die Abteilung Führungskräfte der Salzgitter AG. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Johanna Curland zur Verfügung.
