#UPLIFTYOURFUTURE
Wir sind über 12.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als
in Hannover-Langenhagen
Kennziffer - APDL
Als Senior Expert:in für Personalentwicklung bringen Sie fundierte Erfahrung in allen Themenfeldern der Personal- und Führungskräfteentwicklung mit. Ihre ganzheitliche Entwicklungserfahrung und -kompetenz bringen Sie proaktiv in die Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung unserer MTU Führungskräfte ein.
- Eigenständige, aktive (Weiter-)Entwicklung, Steuerung und Implementierung von Leadership Development Konzepten für den MTU Konzern
- Beratung, Begleitung und Befähigung von Führungskräften in persönlichen und organisationalen Personalentwicklungsprozessen
- Steuerung von externen Partnern hinsichtlich der zu definierenden Entwicklungsprogramme
- Enge Zusammenarbeit mit dem global verantwortlichen Top Executive Team zur Absicherung einer durchgängigen Personalentwicklungslandkarte über alle Führungsebenen
- Moderation von Workshops und Konferenzen
- Berücksichtigung von Entwicklungen und Trends aus Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft zur aktiven strategischen Weiterentwicklung des Leadership Developments
- Fundierte, mehrjährige Erfahrung in unterschiedlichen Organisationen für Themen des Personal- und Leadership Development, vorzugsweise in international agierenden, größeren Industrieunternehmen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Psychologie, der Wirtschaftspsychologie, der Soziologie, Philosophie, Politologie oder vergleichbarer Bereiche
- Erfahrung in den Bereichen Beratung, Training und Persönlichkeitsentwicklung
- Zielorientierte, proaktive, strukturierte Arbeitsweise und Freude am Arbeiten über Teamgrenzen hinweg
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse
Die Stelle ist an unserem Standort in Hannover angesiedelt. Hybrides Arbeiten zwischen Home Office und der Tätigkeit vor Ort ist für uns die Normalität.
- Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- Betriebssportgruppen und Kooperation mit Hansefit
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme
- E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
- Finanzielle Umzugsunterstützung
- Betriebsgastronomie mit leckeren abwechslungsreichen Gerichten
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
Geben Sie Ihrer Bewerbung Schub und schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online. Gleich jetzt, gleich hier. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:
Michael Siefkens
