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Du willst im Bereich Audit & Assurance – Internal Controls Assurance mit Prüfung und Beratung für Sicherheit rund um Interne Kontrollsysteme sorgen? Unser Team schafft Vertrauen in die interne und externe Unternehmensberichterstattung unserer Mandantschaft. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Internal Controls Assurance (m/w/d).
Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.
Als Senior Consultant Internal Controls Assurance (m/w/d) bist du entscheidend bei der Schaffung von erhöhter Transparenz über Prozesse und Kontrollen bei unseren Mandanten im Hinblick auf Compliance beteiligt – und trägst so zum Unternehmenserfolg bei.
- Hands-on-Einstieg: Für die Optimierungen von "End-to-end" Geschäftsprozessen unter Einbeziehung von SSC, RPA, ProcessBionics and AI trägt du Verantwortung.
- Führung: Du leitest und coachst ein Team bei der Prüfung und prüfungsnahen Beratung des Internen Kontrollsystems im Rahmen der Jahresabschlussprüfung.
- Gemeinschaftsarbeit: Funktionsübergreifend arbeitest du mit anderen Service Lines von Deloitte auf nationaler und internationaler Ebene zusammen.
- Innovation: Zur laufenden Verbesserung unserer Prüfungsansätze bringst du deine Ideen ein und entwickelst neue Vorgehensmodelle bei Prüfungen und Beratungen.
- Studium (vorzugsweise Master) der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Jura oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IKS-Prüfung bzw. in der Beratung großer börsennotierter Konzerne – idealerweise in einer Prüfungsgesellschaft oder einem Beratungsunternehmen
- Projektleitungserfahrung, sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis moderner Unternehmensprozesse und IKS-Prüfungsansätze im Rahmen der Jahresabschlussprüfung
- Hohes Qualitätsbewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick
- Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialer Engagements und Corporate Volunteering
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.
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