Senior Consultant - Global Business Services (GBS) Strategy (m/w/d)

Du willst im Bereich Consulting – Finance & Performance CFOs und das Top-Management in der Finanzfunktion beraten? Globale Trends, wie Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Effizienzdruck sowie M&A treiben unser Geschäft – unser Team entwickelt hierfür individuelle Konzepte. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant (m/w/d).

Standorte: Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.

Global Business Services (GBS), worunter auch Shared Services und Outsourcing fallen, beschreiben die organisatorische Zusammenfassung von Geschäftsprozessen über mehrere Funktionen und Regionen hinweg. Dieses Konzept hat sich bei vielen Unternehmen in der Praxis bewährt.

Als Senior Consultant - Global Business Services (GBS) Strategy (m/w/d) berätst du das Top-Management nationaler und internationaler Kunden strategisch und operativ zum Aufbau und der Weiterentwicklung ihrer GBS Organisationen – und trägst so zur nachhaltigen Transformation und mehr Effizienz bei.

• Strategischer Fokus: Du begleitest GBS-Projekte auf Vorstandslevel, bist ab dem ersten Tag vollwertiges Team-Mitglied und hast die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen.
• Cross-Funktionalität & Digitalisierung: Mit deiner funktionsübergreifenden Perspektive identifizierst du Schnittstellen zwischen dem Finanzbereich und anderen Funktionen wie HR, IT oder Procurement und treibst den Einsatz von Automatisierung (RPA, AI, etc.) und Harmonisierung.
• Aufgabenvielfalt: Zu deinem Aufgabenportfolio gehören u.a. die Entwicklung von Machbarkeitsstudien, die Ausgestaltung von Target Operating Modellen (organisatorische Aufstellung) aber auch die Durchführung von Workshops für Kunden aus verschiedenen Industrien und unterschiedlicher Größe.
• Internationalität: Unser globales Netzwerk an Deloitte Expert:innen ermöglicht es dir, Kunden u.a. in der Auswahl ihrer GBS-Standorte zu unterstützen und die Transformation vor Ort zu begleiten.

• Sehr guter Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, -psychologie, -informatik, -mathematik oder vergleichbar
• Erste Erfahrungen in den Bereichen Strategie- und Organisationsentwicklung sowie Accounting/ Finanzen/ Controlling und hohe Affinität für interkulturelles Arbeiten sowie relevante berufliche Erfahrung in der Unternehmensberatung oder Industrie
• Hohe Motivation zu gestalten, eigene Ideen umzusetzen und Konzepte von der ersten Analyse bis zur Implementierung zu begleiten, starke Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick sowie Begeisterung zur Zusammenarbeit im Team
• Lust auf anspruchsvolle Projekte, Eigenverantwortung und zielorientierte Arbeitsweise, Freude an der Präsentation für vielfältige Zielgruppen sowie sicherer Umgang mit MS Office
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.