#UPLIFTYOURFUTURE
Wir sind über 12.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als
in Hannover-Langenhagen (Hybrid)
Kennziffer - MLLA
- Sicherstellen und Dokumentation der korrekten Anwendung und Einhaltung aller einschlägigen deutschen, europäischen, US-amerikanischen sowie MTU-internen Export Compliance Vorschriften
- Eingabe und Pflege aller erforderlichen Exportkontroll- und US-Exportkontrolldaten in die Systeme
- Verantwortliche Beurteilung und Klassifizierung von Waren und Technologien gemäß internationaler Exportkontrollregularien (dt. Ausfuhrliste, EU-Dual-Use, EAR, ITAR) in Abstimmung mit technischen Fachabteilungen
- Prüfung und letztinstanzliche Freigabe von Güterlieferungen mit "Ausfuhrstopp-Befugnis", sofern erforderlich, standortübergreifende Abstimmung
- Selbstständige und verantwortliche Prüfung sowie Dokumentation von Exportvorhaben, einschließlich aller notwendigen Vertrags-, Kunden oder Lieferantenprüfungen und deren Freigabe, auch in englischer Sprache
- Betreuen und Begleiten von Audits sowie Dokumentation von Prüfungen und Maßnahmen
- Fachliche Unterstützung bei der Erarbeitung, Einführung, Optimierung und Umsetzung exportkontrollrechtlicher Prozesse
- Mitarbeit/Mitwirken in Projekten - auch standortübergreifend - und Leitung von Teilprojekten im fachlichen Aufgabengebiet
- Unterstützung der Fachfunktionen Außenwirtschaft/Zoll
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung bzw. Studium, vorzugsweise im Bereich Logistik/Außenwirtschaftsrecht/Exportkontrolle
- Erste Kenntnisse in der Exportkontrolle oder im Zoll wünschenswert
- Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsgeschick, Teamfähigkeit, aufgaben- und prozessorientiertes Denken und Handeln sowie und „das richtige Mindset“ für Export Compliance
- Kenntnisse der Luftsicherheit wünschenswert
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- Betriebssportgruppen und Kooperation mit Hansefit
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme
- E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
- Finanzielle Umzugsunterstützung
- Betriebsgastronomie mit leckeren abwechslungsreichen Gerichten
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
Geben Sie Ihrer Bewerbung Schub und schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online. Gleich jetzt, gleich hier. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:
Ines Rentzsch