Risk Analyst - Administrative Koordination (m/w/d)

Du willst im Bereich Risk Advisory - IT & Specialized Assurance (Industry) bei abwechslungsreichen und spannenden IT-Projekten dabei sein? Unser Team stellt die Verlässlichkeit der IT- und Transformationsprozesse durch Prüfung und Beratung sicher und schafft damit Vertrauen in die zugrundeliegenden IT-Prozesse und -Systeme. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Risk Analyst - Administrative Koordination (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln, München, Nürnberg und Stuttgart.

Als Risk Analyst für administrative Koordination (m/w/d) im Bereich Data Analytics bringst du dich in eine große Bandbreite spannender Themen ein - von Prozessoptimierung bis hin zu digitaler Transformation, Prozessüberwachung und Ressourcenplanung.

• Ressourcenplanung: Du spielst eine entscheidende Rolle bei der strategischen Allokation unserer Ressourcen, um sicherzustellen, dass Projekte effizient und erfolgreich umgesetzt werden.
• Konzepte: Auch bei der Ausarbeitung von Lösungskonzepten stehst du uns tatkräftig zur Seite.
• Teamwork: Schnell wirst du dabei zum festen Teil eines multidisziplinären Teams.
• Prozessoptimierung: Bei der Identifizierung von Verbesserungspotenzialen in unseren Arbeitsabläufen setzten wir auf deine Fähigkeiten. Du setzt innovative Lösungen um, die unsere Prozesse effizienter und effektiver gestalten.
• Analysen: Aufgrund deiner analytischen Fähigkeiten bist du bereit bei der Erarbeitung und Durchführung anspruchsvoller Datenanalysen mitzuwirken.

• Abgeschlossene Ausbildung und adäquate Berufserfahrung
• Hohe Kommunikationsstärke und Lust auf spannende Projekte
• Sicherer Umgang mit Microsoft Produkten (Outlook, Excel, PowerPoint etc.)
• Ausgeprägter Teamgeist und Spaß an komplexen Aufgaben
• Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

• Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
• Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
• Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
• Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.