Psychologe Risikomanagement und Governance - Banken (w/m/d)

Du denkst nicht in Problemen, sondern gehst lösungsorientiert jede neue Herausforderung an? Dann kannst Du Dich hier einbringen:

• Du arbeitest bei der Konzeption von qualitativen (nicht-mathematischen) Elementen des Risikomanagements wie Risikokultur, Risikostrategie und Anreizsysteme mit.
• Du führst Workshops und Interviews zur Erhebung der Risikokultur in Banken, Versicherungen und Asset Management-Gesellschaften durch.
• Du moderierst Szenarioanalysen zu Non-Financial Risks u. a. zur Vermeidung kognitiver Biases.
• Die Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Governance-Strukturen in Banken, Versicherungen und Asset Management-Gesellschaften fällt ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich.
• Du konzipierst risikoadäquate Anreizsysteme und Vergütungsstrukturen und identifizierst positive und negative Treiber der bestehenden Risikokultur in einem Institut.
• Du bringst verhaltenswissenschaftliche Erkenntnisse in Risikomanagement-Prozesse (Behavioral Risk Management, Kommunikationsverhalten, Gruppenmechaniken) ein.
• Projekt- und Prüfungsergebnisse werden von Dir vorgestellt und mit Mandant:innen diskutiert.