Jobangebot connecticum Job-1807537

Mitarbeiter Change- und Integration Management - Center of Change (w/m/d)

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Jobdatum: 25. März 2025

Einstiegsart: Senior
Einsatzort: Berlin; Berlin
Jobdetails

Info zum Arbeitgeber

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting

Firmensprache

Deutsch

Gründungsjahr

1890

Mitarbeiter

100.000+

Kontakt

Recruiting-Team
Kirsten Kronberg-Peukert
Klingelhöferstr. 18
10785 Berlin
E-Mail: recruiting@kpmg.com
Tel.: 0800 5764 562

Homepage
www.kpmg.de

Karriere-Website
karriere.kpmg.de/

Mitarbeiter Change- und Integration Management - Center of Change (w/m/d)
Standorte: Berlin
Karrierelevel: Absolvent:innen
Anstellungsart: Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah

Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mache gemeinsam mit uns den Unterschied. Das „Center of Change“ steuert die strategischen Projekte und begleitet das interne Change Management bei KPMG Deutschland. 

Deine Aufgaben

Mit Deiner kreativen Ader möchtest Du das „Center of Change“ tatkräftig unterstützen? Dann kannst Du Dich hier einbringen:

  • Du übernimmst Projektarbeit sowie die Teilprojektleitung bei internen Transformations- und Integrations-Projekten.
  • Du bist für die Planung, Konzeption und Implementierung der Change Management-Agenda zuständig.
  • Du führst veränderungsrelevante Analysen durch, wertest diese aus und leitest geeignete Maßnahmen ab. 
  • Die Konzeption, Vorbereitung und Moderation von Kick-offs, Workshops, Lenkungsausschüssen und anderer Entscheidungsgremien gehören ebenso zu Deinen Tätigkeiten.
  • Darüber hinaus konzipierst Du Befähigungs- und Trainingsmaßnahmen im Veränderungskontext und führst diese durch.
  • Du übernimmst die Projektsteuerung und das Projektmanagement sowie die unternehmensweite Schnittstellenkoordination.
  • Prozessmodellierung und Maßnahmenableitung zum Etablieren neuer Soll-Prozesse sind ein weiterer Bestandteil Deiner Aufgaben.
Dein Profil
  • Mitarbeiter (w/m/d) Change- und Integration Management wirst Du bei uns mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt in den Bereichen Change Management oder Consulting.
  • Idealerweise bringst Du erste Berufserfahrung in den Bereichen Change Management oder (Inhouse) Consulting mit. 
  • Du zeigst eine hohe Begeisterung für das Change Management und besitzt ein selbstbewusstes Auftreten und ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
  • Du weist einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere mit PowerPoint und Excel, auf und bist offen für weitere IT-Anwendungen zur Unterstützung der Projektarbeit.

Info zum Arbeitgeber

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting

Firmensprache

Deutsch

Gründungsjahr

1890

Mitarbeiter

100.000+

Kontakt

Recruiting-Team
Kirsten Kronberg-Peukert
Klingelhöferstr. 18
10785 Berlin
E-Mail: recruiting@kpmg.com
Tel.: 0800 5764 562

Homepage
www.kpmg.de

Karriere-Website
karriere.kpmg.de/

Info zur Bewerbung
Jobtitel:

Mitarbeiter Change- und Integration Management - Center of Change (w/m/d)

Jobkennzeichen:
connecticum Job-1807537 / 6561
Bereiche:
BWL, Sozialwissenschaften
Wirtschaftswissenschaften: BWL-Consulting, Wirtschaftswissenschaften, allg.
Gesellschafts-/Sozialwissenschaften: Sozialwissenschaften
Sonstige: Psychologie
Einsatzort: Berlin; Berlin
Jobdetails Bewerbungsformular

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