IT-Spezialist:in für Schnittstellenentwicklung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als IT-Spezialist:in für Schnittstellenentwicklung (w/m/d) für den Standort Berlin. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.

Deine Aufgaben:

• Entwurf und Umsetzung von Konzepten für die Anpassung und Umstellung der bestehenden Schnittstellen zwischen ITwo und SAP sowie zu externen Systemen
• Entwicklung und das Testen neuer Schnittstellen, die sowohl interne als auch externe Datenflüsse ermöglichen
• Analyse der bestehenden IT-Infrastruktur und der Schnittstellen, die von ITwo zu externen Systemen führen
• Anpassung der Schnittstellen zur nahtlosen Kommunikation mit SAP S/4HANA sowie mit weiteren Partner:innen und Systemen
• Erstellung von Handlungsleitfäden und technischen Dokumentationen zur Unterstützung der Schnittstellenintegration und des Systemwechsels
• Analyse von Datenfeldern und Datenmodellen innerhalb der Schnittstellen, um eine fehlerfreie Datenübertragung zwischen den Systemen sicherzustellen
• Durchführung von Tests der entwickelten Schnittstellen und Sicherstellung der Qualität und Funktionsfähigkeit vor der Implementierung in der produktiven Umgebung

Dein Profil:

• Abgeschlossene(s) Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Ausgeprägte IT-Affinität, Vorkenntnisse in SAP oder ITWO wünschenswert aber nicht vorausgesetzt
• Kenntnisse mit Microsoft-Technologien und SQL im Data Warehouse, Kenntnisse in Access sind von Vorteil 
• Schnelle Auffassungsgabe um sich schnell in neue Systeme und Technologien einzuarbeiten
• Gutes Verständnis für Datenfelder, Datenmodelle und Schnittstellen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
• Kommunikationsstärke und Eigeninitiativerunden dein Profil ab
• Dieser Job ist in Abstimmung mit deiner Führungskraft teilweise auch im Homeoffice möglich

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.