IT-Spezialist:in für SAP S4HANA

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der Deutschen Bahn AG für einen Einsatz als IT-Spezialist:in für SAP S4HANA (w/m/d) für den Standort Berlin. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.

Deine Aufgaben:

• Mitwirkung und Unterstützung im ARGO-Projekt zur Implementierung von Mietverträgen im SAP-S4HANA-Umfeld, insbesondere bei der Integration von Schnittstellen und systemischen Anpassungen
• Aufnahme, Erstellung und Spezifikation von Anforderungsprofilen sowie Unterstützung bei der Entwicklung des Fachkonzepts für die Einführung von SAP S4HANA
• Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklerteam, inklusive der Begleitung und Nachverfolgung der Abarbeitung von Tickets
• Vorbereitung und Durchführung von IT-Tests, einschließlich der Prüfung einzelner Anforderungen, Systeme und Schnittstellen, mit besonderem Fokus auf die Datenmigration im Rahmen des „Triton“-Projekts
• Verantwortung für das Rolloutmanagement, einschließlich der Erstellung von Handbüchern, Durchführung von Anwenderunterweisungen und Bereitstellung von First/Second-Level-Support
• Weitere Aufgaben im Zusammenhang mit dem ARGO-Projekt je nach Bedarf und Projektfortschritt

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Informatik Studium und fundierte Erfahrung im Umgang mit SAP, idealerweise auch mit SAP S4HANA, sowie Kenntnisse im Projektmanagement
• Erfahrung im Rolloutmanagement, einschließlich der Erstellung von Handbüchern und der Durchführung von Anwenderunterweisungen
• Kenntnisse im Immobilienmanagement und deren Integration in SAP-Systeme wünschenswert
• Erfahrung in der Erstellung von Anforderungsprofilen und der Entwicklung von Fachkonzepten
• Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von IT-Tests, insbesondere im Bereich Datenmigration und Schnittstellen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, insbesondere in der Zusammenarbeit mit Entwicklerteams und Stakeholder:innen runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.