#UPLIFTYOURFUTURE
Wir sind über 12.000. An 18 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.
Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als
in München
Kennziffer - TXSS / 147
- Umsetzung der Instandhaltungsstrategie in Abhängigkeit von Auslastung und Verfügbarkeitsanforderungen der Produktionsanlagen
- Betreuung der Produktion in allen Belangen der Instandhaltung sowie verantwortliche Vertretung der Instandhaltung im Shopfloormanagement in den jeweiligen Produktionsbereichen
- Durchführung von systematischen Optimierungen an Produktionsmaschinen zur Verbesserung der Zuverlässigkeit
- Bewertung und Überwachung von Leistungsvereinbarungen und Vertragsgrundlagen
- Abwicklung von außervertraglichen Leistungen mit dem Instandhaltungspartner
- Planung und Durchführung von Serviceworkshops mit Maschinenherstellern und Dienstleistern
- Unterstützung abteilungsübergreifender Projekte hinsichtlich Instandhaltungsthemen
- Servicekoordination im Standortservice betreuen
- Fremdfirmen- und Servicekoordination
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder abgeschlossene Fachausbildung im Metall-/Elektrobereich mit Weiterbildung zum Techniker:in/ Meister:in
- Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Bereich der Instandhaltung von Produktionsmaschinen, automatisierten -verketteten Fertigungsanlagen, Galvanik, Verfahrenstechnik
- Sicheres Erkennen von technischen Zusammenhängen in Verbindung mit einer systematischen und zielgerichteten Vorgehensweise, systemübergreifende Analysekompetenz
- Sicherer Umgang mit SAP PM, Teamcenter, MS Office und cplace wünschenswert
- Erfahrung im Projektmanagement
- Gute Englischkenntnisse
- Hohe Eigeninitiative und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen
- Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Organisations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
- E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
- Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
- Betriebsgastronomie und Barista Bar
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:
Anna Dean
Tel.: +49 89 1489 73575
