Expert HR Analytics / Compensation & Benefits (w/m/d)

Du bist ein Ass im HR Controlling / Vergütungsmanagement und willst dazu beitragen, unsere Geschäftsbereiche eine optimale Transparenz und somit optimale Entscheidungsunterstützung für operative und strategische Fragestellungen zu ermöglichen? Dann kannst Du Dich hier einbringen:

• Als Expert HR Analytics / Compensation & Benefits (w/m/d) für den HR-Bereich berätst Du das Leadership Team, das Management sowie unsere Fachbereiche mittels entscheidungsunterstützenden Reports, Analysen, Handlungsempfehlungen und effektiven Präsentationen entlang des HR Lifecyles (Recruiting, Workforce-Management, Compensation, Development, Diversity und Retention).
• Für die Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer HR Compensation-Management Prozesse zeichnest Du Dich verantwortlich und fungierst als Key-User für das SAP Successfactors Compensation-Management System.
• Dazu verwendest Du neben gängigen Controlling-Tools ebenso Datenbanktechnik wie MS Power Query.
• Dabei arbeitest Du in einem hochengagierten Team von Compensation & Controlling-Spezialist:innen mit den verschiedenen Unternehmenseinheiten und der regionalen und fachlichen Personalleitung zusammen.
• Du bereitest Enablement-Formate sowie Entscheidungsvorlagen graphisch ansprechend auf und analysierst unsere SAP Analytics Cloud Dashboards.
• Darüber hinaus arbeitest Du an der Weiterentwicklung des „state-of-the-art“ HR-KPI-Reportings in unserem SAP-Portal sowie mittels MS Power BI mit.