CSO Corporate Security Risk Management and Control Framework Expert (f/m/x)
Position Overview
*English version below*
Diese Funktion ist Teil der Abteilung CSO Corporate Security Risk Management, Regulatory Affairs and Controls und verantwortlich für das Management und die Kontrolle des Risikoprofils der Bank. Sie deckt verschiedene Aspekte des Risikolebenszyklus der Bank und des Chief Security Office (CSO) / Corporate Security ab.
Die Hauptaufgaben des Risk Management and Control Framework Expert sind
Verantwortlich für das Governance-Rahmenwerk und den Risikolebenszyklus für CSO Corporate Security
Verwaltung und Qualitätssicherung von regulatorischen Anfragen und Risikokontrollbewertungen
Zusammenarbeit mit dem Senior Management, SMEs und dem Corporate Security Team
Priorisierung aller Aufgaben, Identifikation von Risiken, Problemlösung und Eskalation an das Senior Management, die funktionalen-/ regionalen Leiter
Status Quo Überwachung der zu erbringenden Aufgaben, Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Senior Management
Repräsentation der Unternehmenssicherheit in Bezug auf behördliche und interne Anfragen, Mandate und Audits
Unterstützung von Policy Portfolio Management Aufgaben, Schnittstelle zum CSO-Zentralteam, Verbindung zum GPC (Global Policy Committee)
Anforderungen, Qualifikationen und Erfahrung
Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Kenntnisse in physischer Sicherheit sind von Vorteil
Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Rolle, z. Bsp. In Finanzindustrie, Versicherungen, Unternehmensberatung oder IT-Sicherheit
Kenntnisse in der Bearbeitung von regulatorischen Vorgaben hinsichtlich Status Quo und potenziellen Lücken
Erfahrung mit Risikomanagement Prozessen
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Risiko-/Kontrollabteilungen
Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen und Audits
Analytisches Denken, Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift, Projektmanagement Fähigkeiten, Teamfähigkeit
Was wir Ihnen bieten
Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.
Emotional ausgeglichen
Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
Körperlich fit
Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
Sozial vernetzt
Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.
Finanziell abgesichert
Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.
Da die Benefits je nach Standort geringfügig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu.
Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten.
Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Amela Mumanovic gerne zur Verfügung.
Kontakt Amela Mumanovic: +49 69 910-42985
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This role is part of CSO Corporate Security Risk Management, Regulatory Affairs and Controls department and responsible for managing and controlling the risk profile of the bank. It covers various aspects of the risk lifecycle of the Bank and Chief Security Office (CSO) / Corporate Security.
The main responsibilities of the Risk Management and Control Framework Expert are:
Responsible for CSO’s Risk and Control governance framework and lifecycle for CSO Corporate Security
Managing Regulatory Adherence requests and Risk Control Assessments
Collaboration with Senior Management, Capability Owners, SMEs, and Corporate Security team
Quality assurance of responses given to regulators and other stakeholders
Adequate scoping and prioritization of all delivery outcomes, identification of risks, drive issue resolution and effective escalation to Senior Management, Functional Leads, Regional Heads
Tracking status quo of deliverables, preparation of reports and presentations to senior management
Representing Corporate Security towards regulatory requirements, mandates, and regulatory audits
Supporting policy portfolio management tasks, interface to CSO central team, link to GPC (Global Policy Committee)
Requirements, qualifications and experience
Business-fluent in German and English
Knowledge of physical security preferred
Several years of experience in a similar role, e.g. finance, insurance, business consulting, or IT security
Experience in handling regulatory requirements, assessing status quo, identifying potential gaps
Knowledge around risk management processes
Experience working with various risk / control departments
Familiarity with regulatory requirements and audits
Analytical thinking, excellent written and spoken communication, project management skills, team player
What we offer
We provide you with a comprehensive portfolio of benefits and offerings to support both, your private and professional needs.
Emotionally and mentally balanced
A positive mind helps us master the challenges of everyday life – both professionally and privately. We offer consultation in difficult life situations as well as mental health awareness trainings.
Physically thriving
We support you in staying physically fit through an offering to maintain personal health and a professional environment. You can benefit from health check-ups; vaccination drives as well as advice on healthy living and nutrition.
Socially connected
Networking opens up new perspectives, helps us thrive professionally and personally as well as strengthens our self-confidence and well-being. You can benefit from PME family service, FitnessCenter Job, flexible working (e.g parttime, hybrid working, job tandem) as well as an extensive culture of diversity, equity and inclusion.
Financially secure
We provide you with financial security not only during your active career but also for the future. You can benefit from offerings such as pension plans, banking services, company bicycle or “Deutschlandticket”.
Since our offerings slightly vary across locations, please contact your recruiter with specific questions.
This job is available in full and parttime.
In case of any recruitment related questions, please get in touch with Amela Mumanovic.
Contact Amela Mumanovic: +49 69 910-42985
Wir streben eine Unternehmenskultur an, in der wir gemeinsam jeden Tag das Beste geben. Dazu gehören verantwortungsvolles Handeln, wirtschaftliches Denken, Initiative ergreifen und zielgerichtete Zusammenarbeit.
Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter*innen. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.
