Du willst im Bereich Risk Advisory – Regulatory & Compliance innovative Lösungen entwickeln? Unser Team berät unsere Kunden bei der Entwicklung von Strategien und Maßnahmen, um in einer Welt mit ständig steigender regulatorischer Dichte und Komplexität erfolgreich bestehen zu können. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant Energy & Resources (m/w/d)
Standorte: Mannheim, Frankfurt (Main), Köln, München und Stuttgart.
Als Consultant Energy & Resources (m/w/d) unterstützt du dein Team bei der Beratung des Managements internationaler und nationaler Unternehmen der Energiewirtschaft – und trägst so zu nachhaltigen, innovativen Lösungen im Bereich Risk Management bei.
- Analyse: Du bewertest Aufbau- und Ablauforganisation im regulatorischen Kontext und formulierst gemeinsam mit deinem Team Optimierungsansätze.
- Wachstum: Zu deiner Tätigkeit gehört die technische Projektleitung, die Planung und Umsetzung von Akquise und die Erstellung von Angeboten.
- Innovation: Auf Basis deiner Excelmodellierung, Benchmark-Recherchen und Strategiepräsentationen kann dein Team neue Services und Beratungskonzepte entwickeln.
- Trendscouting: Dein Wissen zu energiewirtschaftlichen Fragen ist stets up-to-date, außerdem bewertest du relevante Trends (wie Digitalisierung oder Sektorenkopplung).
- Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Ingenieurswesen, Informatik oder Mathematik, Verfahrenstechnik, Natur- oder Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- Erste Erfahrung in der Energiewirtschaft sowie gutes Verständnis der Energiewende-Thematik
- Kenntnisse im Projektmanagement sowie Prozess- und Organisationberatung sind von Vorteil, Lust auf anspruchsvolle Fragestellungen sowie routinierter Umgang mit Zahlen und Daten
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint), hohes Engagement und Teamorientierung, Eigenverantwortung und agile Arbeitsweise
- Resiebereitschaft und Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift
- Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
- Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
- Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
- Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, z. B. durch [bitte fachspezifisches Training einsetzen]
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke
Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deine Bewerbung. Wir bitten dich um Verständnis, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können.
Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen dir unsere FAQs schnell weiter. Unsere Bewerbungshinweise geben dir konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal:
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