thyssenkrupp AG

Technologiekonzern

Mitarbeiter

100.000+

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Karriere bei thyssenkrupp AG

thyssenkrupp AG

Aufzugsysteme, Automobilzulieferung, Handel, Industriegüter, Großanlagenbau, Inhouse Consulting, Investitionsgüter, Logistiklösungen, Schiffsbau, Stahl

Gründungsjahr

1999

Mitarbeiter

100.000+

Firmensprache

Chinesisch, Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch, Portugiesisch, Spanisch

Standorte

Essen (Headquarter)

Einstiegsmöglichkeiten

Studentenjobs

Abschlussarbeiten

Traineestellen

Praktikumsstellen

Azubistellen

Direkteinstieg

Senior

Qualifikations-Matrix
Bedeutung	1	2	3	4	5	k.A.
Sehr gute Studienleistungen
Kurze Studiendauer
Auslandserfahrung
Außeruniversitäres Engagement
Kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute Englischkenntnisse
Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Branchenkenntnisse
Praxiserfahrungen
Bedeutung für das Unternehmen: 1 = sehr wichtig, 5 = unwichtig, k.A. = keine Angabe

Ablauf des Auswahlverfahrens

Telefoninterviews, Vorstellungsgespräche, je nach Position Assessment Center

Weitere Informationen

Mögliche Einsatzbereiche und Fachrichtungen:
Chemieingenieurwesen/Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik, Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften
Zusatzqualifikationen:
Grundsätzlich legen wir Wert auf:
- überdurchschnittliche Studienleistungen;
- relevante Praxiserfahrungen (z.B. Berufsausbildung oder Praktika);
- Auslandserfahrungen;
- Fremdsprachenkenntnisse;
- starkes Interesse an spannenden Aufgaben und Herausforderungen